湖南湘投金宜物(wu)業(ye)管理有(you)限公(gong)(gong)司(si)(si)是(shi)隸屬于湖南(nan)湘投控(kong)股集團有限公(gong)(gong)司(si)(si)旗下的(de)(de)全資(zi)子公(gong)(gong)司(si)(si)，成(cheng)立于二〇〇七年六月，注(zhu)冊(ce)資(zi)本1000萬元人民幣，公(gong)(gong)司(si)(si)是(shi)湖南(nan)省(sheng)物(wu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)管理(li)(li)(li)協會(hui)理(li)(li)(li)事(shi)單(dan)位(wei)、長沙市(shi)物(wu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)管理(li)(li)(li)協會(hui)會(hui)員單(dan)位(wei)。多年來(lai)(lai)，金宜公(gong)(gong)司(si)(si)為綜(zong)(zong)合辦公(gong)(gong)樓、工業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)園區、商業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)住宅等不同形態(tai)的(de)(de)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)主提供(gong)了(le)五(wu)星(xing)物(wu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)服(fu)(fu)務(wu)和(he)優質(zhi)餐(can)飲服(fu)(fu)務(wu)，在(zai)各級政府、物(wu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)行業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)主管部門以及湘投集團的(de)(de)正確領導和(he)大力支持下，湘投金宜物(wu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)已成(cheng)長為湖南(nan)省(sheng)內一(yi)家五(wu)星(xing)綜(zong)(zong)合物(wu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)和(he)中高端團膳服(fu)(fu)務(wu)的(de)(de)“雙優標(biao)桿”企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)。公(gong)(gong)司(si)(si)自成(cheng)立以來(lai)(lai)始終(zhong)堅持“以業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)主滿(man)意為目的(de)(de)，以優質(zhi)服(fu)(fu)務(wu)為基礎”的(de)(de)經營理(li)(li)(li)念。公(gong)(gong)司(si)(si)服(fu)(fu)務(wu)理(li)(li)(li)念是(shi)：誠信鑄就品質(zhi)，專業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)服(fu)(fu)務(wu)客(ke)戶(hu)。“滿(man)意+放(fang)心”的(de)(de)服(fu)(fu)務(wu)目標(biao)引(yin)領著公(gong)(gong)司(si)(si)的(de)(de)每一(yi)位(wei)員工在(zai)各自的(de)(de)崗位(wei)上盡心盡力發(fa)光發(fa)熱，公(gong)(gong)司(si)(si)通(tong)過專業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)化的(de)(de)管理(li)(li)(li)，實現了(le)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)主與物(wu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)共同分(fen)享(xiang)優質(zhi)服(fu)(fu)務(wu)產生的(de)(de)紅利。

因(yin)公司發展需要，現公開招聘工作(zuo)人員(yuan)。

一、招聘崗位

行政部長1名

二、崗位要求

（一）任職資格

1.業(ye)(ye)務素質好(hao)，文字能力強(qiang)，品行端正，團隊意識、大局觀念(nian)強(qiang)，具備良好(hao)的(de)職業(ye)(ye)素養和(he)較(jiao)高的(de)綜(zong)合素質，具有(you)較(jiao)強(qiang)的(de)事業(ye)(ye)心(xin)和(he)責任感(gan)。

2.具有較豐富的(de)職(zhi)業經歷。有市場認(ren)可、公認(ren)度較高的(de)成功任(ren)職(zhi)經歷。

3.全日(ri)制本(ben)科及以上學(xue)歷。

4.年齡(ling)不超過45周歲。

5.具有(you)五年以上企業經營管理或相關(guan)工(gong)作經歷。

（二）崗位職責

1.在公司(si)高層領(ling)導下，組織(zhi)并督促部門(men)成員全(quan)面完(wan)成各項工作(zuo)(zuo)任務，負責部門(men)的(de)日常管(guan)理工作(zuo)(zuo)及部門(men)員工的(de)指導、培訓及考核、評估。

2.負(fu)責(ze)組織、安排公司召開的各種會議(yi)，并負(fu)責(ze)檢查、監督會議(yi)決策的落實(shi)和(he)執行情況。

3.匯總(zong)(zong)(zong)公司各部門(men)工作(zuo)(zuo)計劃(hua)和年終工作(zuo)(zuo)總(zong)(zong)(zong)結，起草公司年終總(zong)(zong)(zong)結和計劃(hua)材(cai)料，協助(zhu)組織召開(kai)年度工作(zuo)(zuo)會議(yi)。

4、執行(xing)落實公司制(zhi)定的各項(xiang)考核計劃，負責各部(bu)門(men)的考核、處罰和表彰(zhang)的組織實施。

5、在公(gong)司人力(li)資(zi)源(yuan)戰略、政策和公(gong)司領(ling)導的(de)指引框架(jia)下，建立并(bing)實施人力(li)資(zi)源(yuan)方針和行動計劃，支持(chi)公(gong)司達到預期經營與管理目標。

6、負(fu)責公司(si)固定資產和辦公用品管理(li)、檔(dang)案(an)管理(li)、會務管理(li)等工作(zuo)，做(zuo)好(hao)開源節(jie)流工作(zuo)。

7、負責(ze)接收集團下發的各(ge)類通知、文件，上(shang)報領(ling)導(dao)批(pi)(pi)示(shi)，并根據批(pi)(pi)示(shi)執行。負責(ze)對接集團各(ge)項工作安排及執行落(luo)實。

三、招聘程序

（一）報名

報名時間自(zi)本(ben)公告發布之日(ri)起至2023年10月24日(ri)止，通過電子郵件(jian)的方式提交以下(xia)材料：

1.學(xue)歷(li)、學(xue)位證書掃描件，學(xue)信網(wang)關(guan)于個人學(xue)歷(li)學(xue)位的認證證明(ming)，國(guo)外學(xue)歷(li)需提供教育(yu)部留學(xue)服務中心出具的認證報(bao)告；

2.相關資格證書、獲(huo)獎證書等(deng)掃描(miao)件(jian)；

3.身份證復印件；

4.據實(shi)填寫應聘報名表(biao)（見附表(biao)，簽字(zi)后掃描或(huo)拍照提(ti)交）。

（二）資格審查

根據(ju)應聘人(ren)員(yuan)提交的相關(guan)資料進(jin)行資格審查。審查合格，以電話、短(duan)信、郵件等方式(shi)通(tong)知面試。

（三）面試

公司組織結構化面(mian)(mian)試(shi)，根據面(mian)(mian)試(shi)成績從高至低排名(ming)，擇優確定面(mian)(mian)試(shi)通過的入圍人(ren)選。面(mian)(mian)試(shi)結果十(shi)個工作(zuo)日內通知到位。

（四）體檢與考察

體(ti)檢(jian)(jian)標準參(can)照《公務(wu)員錄用體(ti)檢(jian)(jian)通用標準（試行(xing)(xing)）》執行(xing)(xing)。對體(ti)檢(jian)(jian)合格的入圍(wei)人(ren)選進行(xing)(xing)人(ren)事考察(cha)。

（五）公示

體檢和考察結束后，經公(gong)司支委會討(tao)論決定擬錄用人員。擬錄用人員名單公(gong)示(shi)五個工作日。

（六）正式錄用

公示期滿(man)無異議，擬錄用人員(yuan)辦理入職手續，試用期三個(ge)月(yue)。試用期不合格解除勞動關系。

四、工作地點

長沙市岳麓(lu)區含浦北路999號。

五、聯系方式

聯系人：李先生

聯系方式：

郵箱：

點擊下載：應聘報名表.docx